小学教师工作计划

精选小学教师工作计划范文合集9篇

时间流逝得如此之快，我们又将迎来新的挑战，为此需要好好地写一份工作计划了。可是到底什么样的工作计划才是适合自己的呢？以下是小编收集整理的小学教师工作计划9篇，欢迎大家分享。

为顺利完成本学期的教学任务，提高本学期的教育教学质量，根据我所任二三班和二四班学生的实际情况，围绕学校工作目标，除了认真备课、上课、批改作业、定期评定学生成绩、优质完成每一节课的教学外，还应采取课内外培优补差措施，制定培优补差计划，以高度的责任心投入到紧张的教学及培优补差工作中，培优补差工作有着十分重要的必要性。通过一学年的教学，了解到班上学生的情况，针对这些情况我定出了培优补差计划：

一、基本情况分析：

1、学生情况分析

二三班和二四班共有学生101人，从学习情况、知识技能掌握情况以及日常行为规范情况来看，大部分同学学习积极性高，学习目的明确，上课认真，数学课上兴趣浓厚、动手能力强，作业能按时按量完成，且质量较好，自我要求严格，特别是班干部能起到较好的模范作用。但同时，仍有部分学生学习不够认真，纪律方面比较懒散，自我控制力不强，出现上课讲话、搞小动作、不做作业等现象。

2、培优辅差对象

①培优对象

二三班：管伟琛、王旭、孙梅朵、张恩培、于艺卿

二四班：刘思涵、张家瑞、卢铭瑄、、李文娇、崔雨欣

②辅差对象

二三班：黄晴晴、武政佑、田宇、张硕峰、贾允飞、李骄阳、

二四班：奥奋博、姚淑琴、姚美霞、王浩、胡科

二．思想方面的培优补差：

1．做好学生的思想工作，经常和学生谈心，关心他们，关爱他们，让学生觉得老师是重视他们的，激发他们学习的积极性。了解学生们的学习态度、学习习惯、学习方法等。从而根据学生的思想心态进行相应的辅导。

2．定期与学生家长、班主任联系，进一步了解学生的家庭、生活、思想、课堂等各方面的情况。

三．有效培优补差措施：

利用课余时间，对各种情况的同学进行辅导、提高，“因材施教、对症下药”，根据学生的素质采取相应的方法辅导。具体方法如下：

1．课上差生板演，中等生订正，优等生解决难题。

2．安排座位时坚持“好差同桌”结为学习对子。即“一带一”。

3．课堂练习分成三个层次：第一层“必做题”——基础题，第二层：“选做题”——中等题，第三层“思考题”——拓展题。满足不同层次学生的需要。

4．培优补差过程必须优化备课，功在课前，效在课上，成果巩固在课后。培优补差尽可能“耗费最少的必要时间和必要精力”。备好学生、备好教材、备好练习，才能上好课，才能保证培优补差的效果。要精编习题，习题设计有梯度，紧扣重点、难点、疑点和热点，面向大多数学生，符合学生的认知规律，有利于巩固“双基”，有利于启发学生思维。

四．在培优补差中注意几点：

1、不歧视学习有困难的学生，不纵容优秀的学生，一视同仁。首先我做到真诚，做到言出必行；其次做到宽容，即能从差生的角度去分析他们的行为对不对.

2、根据优差生的实际情况制定学习方案，比如优秀生可以给他们一定难度的题目让他们进行练习，学困生则根据他们的程度给与相应的题目进行练习和讲解，已达到循序渐进的目的。

3、经常与家长联系，相互了解学生在家与在校的一些情况，共同促进学生的学习，培养学习兴趣，树立对学习的信心。

4、对于优秀生学习的主要目标放在提高分析和解决问题的能力方面，而学困生的主要目标是放在课本知识的掌握和运用上。

5、对于学生的作业完成情况要及时地检查，并做出评价。差生经常会出现作业没做好的情况，教师应该分清楚是什么原因，大多数是懒惰造成的，有的是其他原因。比如①学生自己不会做.②不敢向同学或老师请教.③不认真，马虎等等。教师一定要找到学生不做作业的真正原因，才能“对症下药”的帮助学生，学生才会感受到老师的关爱，才会努力去学习.

6、不定期地进行所学知识的小测验，对所学知识进行抽测，及时反馈矫正，耐心辅导。

在教学中，本人努力把培优辅差工作落到实处，充分发挥各种积极因素，争取做出好的成绩.

一、指导思想

学生的个体差异是一个客观存在，因此培优补差是教学工作不可少的一环。为了让每个学生都能在原有基础上得到提高发展，体验学习的快乐，进步的乐趣，达到全面提高学生素质的目的，我们根据教育理论中“因材施教，量力性原则”和前苏联教育家巴班斯基“班内分组理论”，实施特殊教育计划，分层教学，在班级中挖掘学生的个体差异，做好拔尖补差工作，从而让优生更优，差生不差，共享成功。

二、工作目标

1、加强对培优补差工作的常规管理和检查。

2、通过培优补差，使学生能充分认识到学习的重要性。

3、认真挑选好培优补差的对象。

4、认真做好学生的辅导工作，每周至少2次的辅导，辅导要有针对性和可行性。

三、具体内容

培优人员：华烨 赵俊贤 姜涵 缪嘉颖

培优工作的内容：

成立课外兴趣小组，通过活动进行培优。对于优良学生在时间上把好关，课堂内他们能吃饱，但不会吃好，因此要求各教研组组织任课教师成立课外兴趣小组，给予“精科”，也就是精心挑选一些拔高题，题型要多种多样，这样能给他们新鲜感，然后通过各种形式的活动来提高他们的学习积极性，从而逐步提高优良学生的学习成绩。

补差人员：徐晓婷 邓景元 江煜 邓陈锋

补差工作的内容：

因为优良学生中还存在个别科目比较差的现象，所以他们的补差科问题也是非常重要的，为此，我们要求各任课教师做好这部分学生的思想工作，使他们喜欢这一科目，循序渐进，不断提高，从而使他们优上加优，不优创优，真正成为优秀的接班人。

四、主要措施

1、利用课堂时间相机辅导

在课堂上多提问他们，对优等生，多提问一些有针对性、启发性的问题；对后进生多提问一些基础知识，促使他们不断进步。当后进生作业出现较多错误时，教师要当面批改，指出错误，耐心指导。当少数后进生因基础差而难以跟班听课时，我们应采取系统辅导的方法，以新带旧，以旧促新，帮助后进生弥补知识上的缺陷，发展他们的智力，增强他们学好英语的信心。

2、课余时间个别辅导

在限定的课堂教学时间内，是很难满足和适应不同学生的需要的。因此，组织课外辅导，作为课堂教学的补充是很有必要的。对于优等生，我打算制定课外资料让他们阅读，布置要求较高的作业让他们独立思考，指定他们对其他学生进行辅导，使他们的知识扩大到更 ……此处隐藏6384个字……校的学生，后来考上了研究生。一般学生初中毕业后就有较强的自学能力。

好教师、好校长是个什么样

记：40年前，您就在思考“什么样的教师是好教师”这个问题，并总结出好教师应该具备“四心”、“四不”精神，即事业心、责任心、上进心、自尊心，要气不倒、问不倒、累不倒、难不倒。那您认为今天的好教师，应该具备什么样的素质？

韦：我把教师分成四个档次：一是职业型，他把教书当成一种谋生手段。二是学者型，对这门课有兴趣，就一心教好这门课。三是事业型，就是把教书当成体现自己生命价值的事业，把培养学生成才视为生命价值的体现。四是教育家型，这是教师的最高层次，也是我对老师的要求。就是要有自己的教育思想，能够按照国家教育方针、人才标准培养学生成才。不光教学得心应手，还要有明确的教育思想、教育理想，有高尚的师德师风。20年前我在一中办起教师培训班“未来教育家学校”，凡到一中工作的新教师都要入学接受培训，现在这个学校仍然在办，多年来一中也确实培养出了一批教育家。当然，“四心”、“四不”的精神今天仍然适用，还要继承发扬，但今天的要求更高了。教师要育人为本、教学为主，学生要全面发展、学有所长。教师是学校之魂，一所学校办得好不好，校长当得好不好，关键是看你能否培养出教育家型的教师。据我多年做校长工作的体会，一所学校有几位、十几位教育家型的教师骨干，带动全校教师队伍形成合力，学校的教育质量就有了可靠保证。

记：谈到校长，您是从1953年就当中学校长，到现在已经整整半个世纪了。在您看来，今天一个“好校长”的标准，和您当年所提的校长应具备“四个头脑”——政治头脑、业务头脑、科学头脑、文化头脑这个标准相比，有什么变化？

韦：我把校长也分为四个档次：一是行政型校长，只代表一个行政职务。二是管理型校长，可以把学校管理得井井有条。三是学者型校长，会教一两门课，有一门是专家。当然各学科都应该懂，会听课，能提出教学中的问题，能把握国家教育方针的要求，用以指导教师，不说外行话。比如我的学科特长是历史，但语文、政治也教，也教过数学。四是教育家型校长，学校怎样办，有自己的一套教育思想。校长要想培养出教育家型的教师，自己首先应当是教育家，而不仅仅是管理一所学校。

把学习的主动权交给学生

记：当前在中小学推行的新课程，强调教师要充分发挥学生的主体作用。我想到了70年代末您就在天津一中倡导把学习的主动权交给学生。记得您说过当时还没敢提完全交给学生，提了个“有限主权论”，但还是把老师们吓了一跳，说“怎么啦韦校长，你不要升学率了？”因为在老师们看来学生都是不压不学，不教不会。

韦：是有这回事。虽然有些老师反对甚至讥笑，我还是坚持了这一条，作为“最后堡垒”。因为教育的任务不光是传授知识，还要发展智力、培养能力，这些比传授知识更重要。另一方面，在倡导学生主体作用的同时，我始终主张教师主导与学生主体的恰当结合，不能一提尊重学生首创精神就削弱、淡化教师的主导作用。如果脱离开教师，学生这个“主体”又从何而来呢？

新课改最关键之处在于教师，瓶颈还是教师。大学毕业、师范毕业马上当老师，好比新兵拉上去打仗，很难一下子就打胜。我认为大学毕业、师范毕业要经过四个发展阶段，一般要8至10年，才能真正胜任教育教学任务。现在教师驾驭课程都不容易，驾驭学生就更难了。一个优秀教师应该能驾驭学生的思维，引导学生思考。

人退了休，教育思考不停

记：韦老师，自从1993年您从天津一中校长职务上退休，已经有十年多了。能谈谈您这些年的近况吗？

韦：任一中校长41年，我一直致力于培养尖子学生。退下来以后我就在想，要摸索一下中等学生的成才过程。1996年创办了华夏学校，8年来我们已经在研究中等生如何成才方面取得了一些经验。华夏是个初中校，收的是中等偏下生源，但现在75%以上的学生能够升入重点高中。我以中等学生的发展规律为探求对象，已经摸索了一套规律。我跟老师们说，没有进步不了的学生，只是你还没有找到使他进步的途径。我一向反对提差生、中差生，学生只是发展不同罢了。

我人退了休，并没有停止对教育的思考。现在我正在研究的，有这样三个课题：一个是校长生涯50年，很多人让我把它写出来，总结出来。第二个是中学生究竟应怎样进行教育，如一中这样的的尖子生，如华夏这样中等偏下学生。中等学校怎样办？第三个是教师。教师要有师魂、师能、师才、师学、师识。而现在许多所谓名师、模范教师却不得要领，我担心真正的优秀教师会断档。现在的老师忙兼职、赶课时，不但耽误学生，把自己也给耽误了。国家要发现和培养一批有“魂”的教师。

我也仍然在关心着天津一中的发展，唯恐它没有新的突破。我常和老师们聊一聊，他们开玩笑说我“阴魂不散”。是啊，一中是我亲手建起来的，它已成为我的生活内容之一。我看见学生就高兴，一天看不见，心里就空落落的。

记：您已经年过八旬了，读者都很关心您现在的生活状况，您能谈谈吗？

韦：我的生活挺好的。退休工资有3000多元，老伴也从天津41中退休在家。我们老两口在家有那么一点“空巢”吧！除了经常到学校转转、看看，我每天坚持锻炼，做健身操、太极拳，每天到公园去“吸氧”，同时也关注着国家大事和国际形势。

人物档案

1923年11月，韦力诞生在云南滇西山区的华坪县新庄镇。小学老师刘治耕是一名爱国青年，教他们唱抗日歌曲。老师这个词在韦力心里留下美好印象。1936年韦力以会考第一的成绩考上华坪县高小，从此离家到三十多里外的县城读书。在爱国老师的带领下，同学们演唱救亡歌曲，演出街头剧，爱国激情在韦力心中奔腾。1939年高小毕业，他跟着家乡一位邮差，沿着盘旋山路跋涉6天来到丽江，以优异成绩考上丽江中学。学校聘请了一批从华北流亡来的大学生担任教师。流亡教师带来不少进步书籍，韦力如饥似渴地吮吸着书中的真理。

初中毕业，18岁的韦力随着马帮，经过12天颠簸来到昆明。考入天祥中学后，他为学校抗日壁报《血涛》撰写发刊词，组织读书会。毕业后考上云南大学文史系，他在昆明街头和各中学散发民主报刊《学生报》和《时代评论》。在声势浩大的反内战、争民主运动中，韦力一步步走向成熟。1946年7月15日，闻一多在悼念李公朴大会发表著名演说时，他担任会场警戒，目睹了闻一多拍案而起、怒斥特务的情景。会后他和同学们一起护送闻一多先生返回联大宿舍，就在他们回云大的路上，听到了冲锋枪的扫射声。循着枪声跑回联大宿舍时，只见闻先生倒在血泊中……

1948年10月，韦力和几位要好同学进入河北解放区。1949年1月15日天津解放，韦力也跨入了天津市区，被安排在军管会文教部工作。11月11日正式批准他入党，他激动地将自己的出生日期也定在了这一天。

1949年12月韦力被派到津沽大学(河北大学前身)担任党支部副书记兼政治辅导处主任。不久因教学质量高而获得讲师职称。1952年韦力被调到天津一中任校长，主持恢复重建工作，很快就在一中建立起正常的教学秩序。1959年全国高考，天津一中名列全国第二。1963年海河抗洪，韦力带领千名学生手挽手护